Le responsable de formation en entreprise, doit être un data miner et un data scientist, mais pour quoi faire ? C’est toute la question
Organisation
Formation, les masques tombent
Les masques ne sont plus obligatoires en entreprise, quelle leçon peut-on tirer de cette situation et que peut-on apprendre pour la formation ?
Et si l’apprenant devenait l’ambassadeur de sa propre formation ?
L’apprenant peut devenir un ambassadeur de la formation. C’est un outil d’engagement.
Et pourquoi pas essayer les Open badges ?
Les open badges sont une invention efficace pour construire l’entreprise agile
Peut-on former au bien-être ?
Le secteur du bien-être est en pleine croissance... les besoins sont légion surtout dans cette période sanitaire. L’entreprise est touchée de plein fouet par ce phénomène. Et la multiplication des mots montre que la société se cherche. Parle-t-on de RPS (Rrisques...
Quels sont les deux gros chantiers du responsable de formation ?
Les nouveaux chantiers du responsable de formation : une réorganisation de l’offre et de la demande.
Le responsable de formation, est-il Chief Happiness Officer ?
Deux metiers responsable de formation et chief happiness officer, quelles sont leurs relation ?
MEDEF CAP’IDF Interview DECRYPTAGE
CAP'IDF : Quelles sont les principales évolutions en matière de formation professionnelle, que vous constatez en entreprise au sortir de la crise sanitaire ? La crise sanitaire est une crise salutaire pour la formation numérique. Avec la « Zoom attitude », la...
Les Années Folles de la formation ?
Si l’on reprend la terminologie que le romancier John Dos Passos avait utilisée pour 1919, “l’an 1 du 20ème siècle” pourrait-on dire que 2021 serait l’an 1 de la formation du 21ème siècle ? Le nouveau monde de la formation débuterait avec le déconfinement. Et si l’on...
Déconfinement, qu’est-ce que ça change pour la formation ?
Quelle leçon apprendre du confinement ? Comment sortir par le haut de cette épreuve sociale ?
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