Le plan de développement des compétences a 8 ans… il est rentré dans le verbatim des professionnels de la profession. Il détrône ainsi le plan de formation. La communication est claire, il s’agit de changer de paradigme, le fameux « Big bang de la...
Un concept émerge dans le monde de la formation, la notion de souveraineté cognitive. C’est Bernard Stiegler qui en a parlé le premier (La société automatique, 2015). Face aux technologies numériques, la notion d’autonomie classique de l’apprenant devient insuffisante...
La loi 2025-989 du 24 octobre 2025 a rebaptisé l’entretien professionnel en entretien de parcours professionnel. Qu’est-ce que cela change véritablement pour l’entreprise ? Que devient l’idée d’un dialogue régulier avec le salarié pour coproduire un parcours entre...
La relation de la France avec la formation est une vielle histoire. On pourrait citer au hasard, François Rabelais avec son Gargantua (1534) qui ouvre à la Renaissance de la formation, ou bien encore Nicolas de Condorcet et son « Grand discours sur l’instruction...
Nous avons longtemps relégué la fête au rang de la frivolité, de l’évasion, du simple amusement. Amusement, muser, errer sans but, loin des impératifs de la performance. Et si cette perception était erronée ? La fête, est-elle vraiment l’antithèse du...
Le shadow learning est né du Shadow IT, où les collaborateurs utilisaient leurs propres applications, hors du contrôle du DSI. Avec le shadow learning, c’est le savoir qui passe sous le radar du responsable de formation. Les salariés apprennent sans les entreprises,...
La pédagogie est un domaine qui s’invente et se réinvente au gré du temps et des problématiques qu’elle rencontre. Un nouveau courant de pensée à vue le jour avec les « narratives practices » ou le « narrative learning ». Le récit devient un outil...
Avec une dépense nationale pour la formation continue et l’apprentissage de 56,6 milliards en 2024, en progression par rapport à 2023, la France est un des pays qui investit le plus dans le développement des compétences. Elle dépense 42 % de plus que la moyenne de...
Le dernier rapport du Forum économique mondial de janvier 2025 révèle une réalité vertigineuse : vingt-deux pour cent des emplois dans le monde seront transformés et quarante pour cent des compétences requises à l’horizon de 2030, moins de 5 ans...
Nous vivons un paradoxe : jamais l’humain n’a été autant relié, et pourtant, jamais il ne s’est senti aussi seul. L’inflation des connexions a engendré une nouvelle forme d’isolement collectif. La formation connaît le même phénomène : l’accès au savoir n’a...
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